Sustentabilidade
Açorsonho
Protegemos o nosso planeta
Como ilhéus, estamos profundamente ligados ao mar e à terra.
Por isso, respeitar o meio ambiente não é uma obrigação, mas sim algo que fazemos naturalmente enquanto açorianos que amam e valorizam o seu lar. Como empresa, porém, temos ainda mais consciência do impacto das nossas ações e, por isso, sentimos a responsabilidade acrescida de ir mais longe, fazendo mais e melhor, influenciando positivamente todos aqueles com quem interagimos.
As nossas práticas sustentáveis estão presentes em todas as áreas da nossa atividade, desde o planeamento e construção até à operação diária de cada uma das nossas unidades. Colaboramos ativamente com diversas entidades que nos ajudam a evoluir continuamente. Somos subscritores da Cartilha da Sustentabilidade dos Açores e membros da A.E.S.A – Associação Empresarial para a Sustentabilidade dos Açores. Atualmente, estamos também a dar os primeiros passos rumo à certificação internacional EarthCheck, um marco importante no nosso compromisso ambiental.
Estas são algumas das práticas sustentáveis que já implementamos:
Limpeza dos
quartos a pedido
Adotamos nas nossas unidades 4* - Hotel Vale do Navio e Açorsonho Apartamentos Turísticos – uma política de limpeza dos quartos ocupados apenas se solicitado pelo hóspede.
Em retorno, por cada dia que o hóspede não solicita limpeza, participando na nossa iniciativa e colaborando para um ambiente mais verde, oferecemos-lhe um voucher para ser usado em serviços do hotel.
Esta medida representa poupanças significativas a nível de recursos ambientais e de consumíveis e tem sido muito bem acolhida por aqueles que se hospedam connosco.
Juntos, vamos mais longe.
a nível
Ambiental
Poupança de energia:
• Utilização de painéis solares para aquecimento de águas e produção de eletricidade;
• Sistema de gestão eficiente de ar condicionado;
• Janelas com vidros duplos e isolamento térmico;
• Terraço com isolamento térmico;
• Minibares e todos os restantes equipamentos elétricos com poupança de energia;
• Stock mínimo de produtos congelados, reduzindo ao máximo o número de arcas congeladoras;
• Utilização de lâmpadas LED e deteção de movimento em todo o Hotel;
Poupança de água:
• Recolha, tratamento e uso de água fluvial para utilização nos sanitários e sistema de rega;
• Redução/Redutor de caudal em todas as torneiras;
• Restaurante não utiliza atoalhados, o que se traduz numa enorme poupança de energia e de água;
• A roupa de cama é trocada de 2 em 2 dias, quando necessário; quando o cliente solicita ou aquando do check-out;
• Disponibilização de pontos de água filtrada para consumo gratuito aos hóspedes e colaboradores.
Diminuição do volume de resíduos:
• Recolha seletiva de resíduos (vidro; papel, plástico e metal, resíduos orgânicos (compostagem), equipamentos elétricos e eletrónicos, pilhas, óleos alimentares, entre outros);
• Uso de papel reciclado e cartuchos de tinta reciclados;
• Todos os dados e processos são realizados informaticamente, eliminando a utilização/impressão em papel;
• Sistema de dispensadores automáticos de detergentes e produtos químicos diversos;
• Amenities em doseador (em detrimento de amenities pequenos individuais);
• Combate ao desperdício alimentar;
• Participação em ações de recolha de resíduos no meio ambiente, por forma a sensibilizar as nossas equipas, hóspedes e comunidade em geral.
a nível
Social
Para a comunidade:
• Colaboração com Instituições Sociais (sem fins lucrativos) com a disponibilização e doação de diversos materiais e serviços (que contribuam para causas sociais comprovadas);
• Donativos financeiros para diversas instituições (que contribuam para causas sociais comprovadas);
• Colaboração estreita com Escolas e Entidades Formativas, nomeadamente com a disponibilização de visitas de estudo, acolhimento de estagiários e ofertas de emprego;
• Abertura das nossas instalações e disponibilização dos nossos serviços a toda a comunidade local;
• Oportunidades de emprego justo e com boas condições de trabalho.
Para os nossos colaboradores:
• 85% dos nossos colaboradores que pertencem ao quadro da empresa estão efetivos. Sentem assim segurança e estabilidade, na empresa e nos seus postos de trabalho;
• 95% dos nossos colaboradores são residentes na costa norte, o que diminui a pegada ecológica, relativa à mobilidade diária entre o hotel e as suas casas;
• Oferecemos vencimentos acima da média, diversos benefícios sociais e oportunidades de progressão na carreira;
• Admitimos colaboradores sem formação mínima exigida, trabalhando com estes colaboradores no desenvolvimento pessoal e profissional, capacitando-os e ajudando-os a adquirir as competências necessárias para exercerem o seu trabalho com autonomia;
• Igualdade de condições e acesso, nomeadamente zero discriminação por género, orientação sexual, raça, deficiência ou condição física.
a nível
Económico
• Somos uma empresa sustentável a nível económico, pretendemos continuar a crescer, de forma sustentável, com o foco na valorização das pessoas;
• Estamos estrategicamente localizados na Costa Norte da Ilha de São Miguel, para contribuir e impulsionar o desenvolvimento sustentável das várias localidades rurais onde estamos inseridos. Com a nossa atividade, proporcionamos:
– Fixação de jovens ativos na costa norte;
– Comércio justo com produtores locais (valorizamos os produtos da época);
– Desenvolvimento económico (cafés; restaurantes; supermercados; lojas de souvenirs);
– Respeito e conservação do património local.
